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hair lounge ohana
( ヘアーラウンジオハナ )
美容師スタイリスト求人・横浜エリア

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  • 駅近
  • 社会保険完備
  • 独立開業支援
  • お祝い金あり
  • 完全週休2日
  • 週休2日
  • 高歩合率
職種美容師スタイリスト
給与 月給22万円〜
最寄駅天王町駅

お休み選択◎女性のキャリア促進◎高単価高歩合率で給与UP♪

ohanaは、天王町に2店舗を展開するアットホームサロン♪
スタッフ同士の絆が強く、スタッフ皆んなでサロンをつくっています。

新店の出店予定もあり、スタイリストを募集します!

店名であるohana(家族・絆)の通り、家族のような関係性でスタッフの未来を応援するサロンで在りたいと考えています!

★スキルアップできる環境です!
高価格を目指すオハナでは、それに見合った給料をもらってほしいと考えています。

高価格を実現することは簡単なことではありません。
その価格に見合った技術やサービス、何よりも自分自身を磨く必要があります。

技術研修を行うスタイリストは、ディーラー主催の技術研修や、他店で臨店講習を行うスタッフが行っています。
技術レベルが高く、お客様の再来率が高いスタッフから学びスキルアップも目指せます!

そして、オハナでは、スタッフの美容師としての未来を応援するサロンで在りたいと考えて、働きやすい制度を整えています。
スタッフの生の声から新しい制度を次々に導入しています。

★女性美容師のキャリアを促進する
これまで女性の美容師は、子供ができたら美容師を続けられないことがほとんどでした。

せっかく築いてきたキャリアを活かせるサロンを目指します。
産休育休を含め女性が長く働き続けることができる仕組みを整えていきたいと考えています。

★プライベートを大切にしたい
・社会保険完備
・完全週休二日制(隔週休二日制と選択制)

長く働きたい・将来は独立したい・店長を経験してみたいなど、あなたの目指すキャリアをご相談ください。

高単価を実現しスタッフにもお客様にとってもメリットを!
美容師の価値を上げ、関わる人みんなが(=家族)が幸せになるサロンです☆
働きやすく、やりがいがあるオハナのスタッフ定着率は抜群です♪

オハナでは、今後も「美容師の価値」を上げて、本気で仕事を楽しみ、プライベートも全力で楽しめる環境を作っていきます☆

募集要項

勤務時間 【月木】10:00〜18:00
【水金】11:00〜21:00
【土】10:00〜21:00
【日祝】9:00〜19:00
※カット最終受付1時間前
※実働8時間・昼休憩1時間
 給与 【正社員】
■スタイリスト
隔週休2日制:月給22万円+歩合給+店販手当(売上10%)
完全週休2日制:月給21万円+歩合給+店販手当(売上10%)
※幹部昇格時には幹部手当有り

【給与例】
・29歳入社2年(男性スタイリスト)/月25日勤務6日休
指名売上130万+フリー売上12.5万+その他手当3万=47.6万円

・26歳入社8か月(女性スタイリスト)/月23日勤務8日休
指名売上31万+フリー売上53万+その他手当3万=27.3万円
福利厚生 ・社会保険(健康保険 / 厚生年金 / 雇用 / 労災保険)
・歩合給
・店販手当
・社員旅行全額会社負担(伊豆 / 沖縄 / 北海道 / 京都 / ハワイ)
・撮影会
・セミナー代半額補助(社内規定有り)
・昼休憩1時間
休日 完全週休2日制or隔週休2日の選択制
冬季休暇あり
勤務地〒240-0003
神奈川県横浜市保土ケ谷区天王町1-8-1
第五瀬戸ビル102号

サロンの雰囲気

会社概要

企業名株式会社 Teruo INTERNATIONAL
代表者名渡邊 充洋
従業員数9人
所在地神奈川県横浜市保土ケ谷区天王町1-8-1 第五瀬戸ビル102号

ohanaは、天王町に2店舗を展開するアットホームサロン♪
スタッフ同士の絆が強く、スタッフ皆んなでサロンをつくっています。

新店の出店予定もあり、スタイリストを募集します!

店名であるohana(家族・絆)の通り、家族のような関係性でスタッフの未来を応援するサロンで在りたいと考えています!

★スキルアップできる環境です!
高価格を目指すオハナでは、それに見合った給料をもらってほしいと考えています。

高価格を実現することは簡単なことではありません。
その価格に見合った技術やサービス、何よりも自分自身を磨く必要があります。

技術研修を行うスタイリストは、ディーラー主催の技術研修や、他店で臨店講習を行うスタッフが行っています。
技術レベルが高く、お客様の再来率が高いスタッフから学びスキルアップも目指せます!

そして、オハナでは、スタッフの美容師としての未来を応援するサロンで在りたいと考えて、働きやすい制度を整えています。
スタッフの生の声から新しい制度を次々に導入しています。

★女性美容師のキャリアを促進する
これまで女性の美容師は、子供ができたら美容師を続けられないことがほとんどでした。

せっかく築いてきたキャリアを活かせるサロンを目指します。
産休育休を含め女性が長く働き続けることができる仕組みを整えていきたいと考えています。

★プライベートを大切にしたい
・社会保険完備
・完全週休二日制(隔週休二日制と選択制)

長く働きたい・将来は独立したい・店長を経験してみたいなど、あなたの目指すキャリアをご相談ください。

高単価を実現しスタッフにもお客様にとってもメリットを!
美容師の価値を上げ、関わる人みんなが(=家族)が幸せになるサロンです☆
働きやすく、やりがいがあるオハナのスタッフ定着率は抜群です♪

オハナでは、今後も「美容師の価値」を上げて、本気で仕事を楽しみ、プライベートも全力で楽しめる環境を作っていきます☆

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